Empleo ADP
Las empresas privadas en EE. UU. añadieron 99.000 trabajadores a sus nóminas en agosto de 2024, la cifra más baja desde enero de 2021, después de una revisión a la baja de 111.000 en julio y muy por debajo de las previsiones de 145.000. Esa es también la quinta disminución mensual consecutiva en las incorporaciones de puestos de trabajo del informe de empleo de ADP. Sin duda, este es el dato más importante, y no apunta en buena dirección.
Paro semanal
El número de personas que solicitaron beneficios por desempleo en EE. UU. disminuyó en 5,000 con respecto a la semana anterior, situándose en 227,000 en el período que finalizó el 31 de agosto, por debajo de las expectativas del mercado de 230,000 y alcanzando un nuevo mínimo de 7 semanas. Mientras tanto, las solicitudes pendientes cayeron en 22,000, a 1,838,000 en la semana anterior. E Datos mejores que los de empleo ADP, aunque se trata de un indicador muy ruidoso, la verdad es qu een las últimas semanas, los datos no están empeorando.
Costes laborales unitarios
Los costos laborales unitarios en el sector empresarial no agrícola de EE. UU. aumentaron un 0,4% anualizado en el segundo trimestre de 2024, en comparación con una estimación preliminar que indicaba un aumento del 0,9% y después de un incremento revisado del 3,8% en el período anterior. Esto refleja un aumento del 3% en la compensación por hora y un incremento del 2,5% en la productividad. Los costos laborales unitarios aumentaron un 0,3% en los últimos cuatro trimestres, la tasa más baja desde el cuarto trimestre de 2013, cuando la medida disminuyó en un 2,2%. Sin duda, un indicador más de que la inflación en estos momentos, ya no es un problema.
