Las ofertas de empleo en Estados Unidos (JOLTS) cayeron en 556.000, situándose en 7,6 millones en diciembre de 2024 (estimación: 8,0 millones, dato previo revisado: 8,156 millones), lo que indica una desaceleración gradual del mercado laboral.
Detalles clave del informe
- Tasa de ofertas de empleo: 4,5% (estimación: 4,8%, dato previo revisado: 4,9%)
- Nivel de renuncias (Quits Level): 3,197 millones (estimación: 3,112 millones, dato previo revisado: 3,130 millones)
- Tasa de renuncias (Quits Rate): 2,0% (dato previo revisado: 2,0%)
- Nivel de despidos (Layoffs Level): 1,771 millones (estimación: 1,743 millones, dato previo revisado: 1,800 millones)
- Tasa de despidos (Layoffs Rate): 1,1% (dato previo: 1,1%)
Sectores con mayores caídas en vacantes
- Servicios profesionales y empresariales (-225.000)
- Atención médica y asistencia social (-180.000)
- Finanzas y seguros (-136.000)
En contraste, las vacantes aumentaron en:
- Artes, entretenimiento y recreación (+65.000)
Tendencia regional
Las ofertas de empleo cayeron en todo el país, con las mayores caídas en:
- Sur (-286.000)
- Oeste (-250.000)
Otros datos del informe
- Contrataciones: Aumentaron en 89.000, alcanzando 5,5 millones.
- Separaciones totales: Subieron en 38.000, situándose en 5,3 millones.
